Informacje o Konferencji Naukowej

„EKONOMICZNE I SPOŁECZNE UWARUNKOWANIA ROZWOJU GOSPODARKI W TEORII I PRAKTYCE”

organizowanej z okazji Jubileuszu 50-lecia Wydziału Ekonomii, Zarządzania i Turystyki w Jeleniej Górze


Konferencja odbędzie się w dniach 4 – 6 września 2018 r. w Karpaczu (Hotel Relaks, Hotel Mercure Karpacz Skalny, Dwór Liczyrzepy)


Cele konferencji
  1. Prezentacja dorobku i wyników badań poświęconych wieloaspektowemu spektrum zagadnień naukowo-badawczych związanych z:
    • mikro- i makroekonomią
    • polityką gospodarczą
    • finansami
    • rachunkowością
    • turystyką i gospodarką turystyczną
    • rozwojem lokalnym i regionalnym
    • logistyką i zarządzaniem łańcuchem dostaw
    • jakością życia i ekonomią zrównoważonego rozwoju
    • zarządzaniem niematerialnymi zasobami organizacji

  2. Dyskusja nad aktualnymi zagadnieniami odnoszącymi się do:
    • funkcjonowania przedsiębiorstw i gospodarki w różnych jej płaszczyznach
    • roli oraz znaczenia finansów i rachunkowości dla idei zrównoważonego rozwoju
    • zjawisk i tendencji na rynku turystycznym w Polsce i Europie
    • problemów gospodarki lokalnej i regionalnej
    • znaczenia zarządzania strategicznego i logistyki w nowoczesnej gospodarce
    • uwarunkowań oraz rozwiązań instytucjonalnych, organizacyjnych i zarządczych dotyczących niematerialnych zasobów w organizacjach tradycyjnych i tzw. organizacjach przyszłości

  3. Określenie możliwości aplikacji wyników badań teoretycznych na gruncie praktyki gospodarczej.

Sesje/panele tematyczne

„Ekonomiczne i społeczne problemy logistyki" (przewodniczący panelu - prof. zw. dr hab. Jarosław Witkowski, Katedra Zarządzania Strategicznego i Logistyki)

„Finanse i rachunkowość na rzecz zrównoważonego rozwoju" (przewodniczący panelu - prof. UE, dr hab. Jacek Adamek, Katedra Finansów i Rachunkowości)

„Gospodarka lokalna i regionalna w teorii i praktyce" (przewodnicząca panelu - prof. UE, dr hab. Elżbieta Sobczak, Katedra Gospodarki Regionalnej)

„Gospodarka turystyczna w regionie. Przedsiębiorstwo - Samorząd - Współpraca" (przewodniczący panelu - prof. zw. dr hab. Andrzej Rapacz, Katedra Marketingu i Zarządzania Gospodarką Turystyczną)

„Jakość życia jako cel nadrzędny rozwoju" (przewodniczący panelu - prof. UE, dr hab. Adam Płachciak, Katedra Zarządzania Jakością i Środowiskiem)

„Nowe trendy w zarządzaniu niematerialnymi zasobami organizacji" (przewodnicząca panelu - prof. UE, dr hab. Agnieszka Sokołowska-Durkalec, Katedra Nauk o Przedsiębiorstwie)

„Problemy ekonomii, polityki ekonomicznej i finansów publicznych" (przewodniczący panelu - prof. zw. dr hab. Jerzy Sokołowski, Katedra Ekonomii i Polityki Ekonomicznej)


Zakres tematyczny Konferencji
  • teoria ekonomii
  • finanse publiczne
  • opodatkowanie przedsiębiorstw
  • finanse i rachunkowość a integracja ładu ekonomicznego, społecznego i środowiskowego
  • innowacjeiinicjatywyedukacyjne z zakresufinansówirachunkowości w aspekciezrównoważonegorozwoju
  • polityka gospodarcza i rola państwa w gospodarce
  • problemy wzrostu i rozwoju gospodarczego
  • funkcjonowanie przedsiębiorstw i rozwój przedsiębiorczości
  • problemy globalizacji i internacjonalizacji działalności gospodarczej
  • rynek pracy
  • polityka rolna i gospodarka żywnościowa
  • rola kapitału ludzkiego i intelektualnego w gospodarce i przedsiębiorstwie
  • logistyka i strategie logistyczne
  • zarządzanie łańcuchem dostaw
  • zarządzanie strategiczne
  • problemy zarządzania przedsiębiorstwem turystycznym
  • konkurencyjność przedsiębiorstw i regionów turystycznych
  • marketing w działalności przedsiębiorstw i regionów turystycznych
  • metodologia badań rynku turystycznego
  • jakość życia i zrównoważony rozwój
  • gospodarka lokalna i regionalna w teorii i praktyce
  • metody ilościowe w badaniach regionalnych i lokalnych
  • zarządzanie jakością i środowiskiem
  • jakość życia zawodowego
  • konsumenci i przedsiębiorstwa wobec wyzwań rozwoju zrównoważonego
  • organizacje przyszłości - zasady oraz uwarunkowania tworzenia, funkcjonowania i rozwoju nowych form organizacji
  • założenia i instrumentarium wybranych koncepcji zarządzania niematerialnymi zasobami organizacji- zarządzania zasobami ludzkimi, zarządzania wiedzą, zarządzania kapitałem intelektualnym, zarządzania społeczną odpowiedzialnością, zarządzania zaufaniem, zarządzania kapitałem społecznym
  • międzynarodowy, międzyorganizacyjny i organizacyjno-zarządczy kontekst zarządzania niematerialnymi zasobami organizacji